thanhdat.daiichi.hp2@gmail.com
0967.902.286

8 NGUYÊN TẮC KHI MỚI ĐI LÀM MÀ BẠN CẦN BIẾT

Tuyển dụng | 13/10/2021 | 837 lượt xem

8 NGUYÊN TẮC KHI MỚI ĐI LÀM MÀ BẠN CẦN BIẾT.

*** NGUYÊN TẮC 1:

Người đầu tiên bạn cần gây thiện cảm không phải là sếp, mà là chú bảo vệ. Vì đó là người bạn gặp đầu tiên khi đến công ty và cũng có thể là người cuối cùng bạn gặp khi rời khỏi văn phòng mỗi tối.

*** NGUYÊN TẮC 2:

Công ty nào cũng sẽ có thị phi, cũng sẽ có tình trạng chia bè kết phái. Khi chưa đủ “trình” để nhận thức và phân biệt đúng sai, hãy trung lập và đừng về phe ai cả (tránh chọn lộn phe).

*** NGUYÊN TẮC 3:

Trong những năm đi làm đầu tiên, đừng quá chú trọng vào vấn đề tiền bạc. Cái bạn cần quan tâm là tìm cho mình một người sếp vừa có Tâm vừa đủ Tầm để đi theo và học hỏi.

Một công việc tồi với một người sếp tốt thì luôn tốt hơn một công việc tốt với một người sếp tồi. Hãy hoàn thiện bản thân mình cho ngon lành trước đã rồi hẵng bàn đến chuyện tăng lương.

*** NGUYÊN TẮC 4:

Đừng trách người ta bóc lột công sức lao động của bạn, trong khi kẻ đầu tiên không trân trọng và đánh giá đúng mức giá trị của nó là chính bản thân mình.

Chính bạn là người ký vào hợp đồng lao động của mình chứ không ai khác làm điều đó thay bạn. Nếu thấy thù lao thỏa đáng với công sức bỏ ra thì hẵng đặt bút ký, còn hơn là nhắm mắt ký đại rồi vào làm với một tâm thế dở dở ương ương và nói xấu cấp trên.

*** NGUYÊN TẮC 5:

Một công việc tốt nhất chưa chắc đã là một công việc phù hợp nhất. Nhưng một công việc phù hợp nhất chắc chắn là một công việc tốt nhất.

Lương chỉ là một trong các yếu tố cơ bản khi lựa chọn một công việc phù hợp. Hãy cân nhắc thật kỹ nếu muốn làm việc lâu dài, ổn định và phát huy được tối đa khả năng mà bạn có.

*** NGUYÊN TẮC 6:

Đừng đòi hỏi một công ty chuyên nghiệp và môi trường chuyên nghiệp. Hãy tự hỏi bản thân đã chuyên nghiệp hay chưa? Nếu thái độ chuyên nghiệp, tác phong chuyên nghiệp, trình độ chuyên nghiệp, tự khắc những người làm cùng với bạn cũng phải buộc chuyên nghiệp theo bạn.

*** NGUYÊN TẮC 7:

Nếu làm 2 năm trở lên mà không có gì phát triển, kể cả kiến thức, kỹ năng, chức vụ lẫn thu nhập, thì hãy coi lại xem bản thân đã cố gắng hết sức hay chưa? Nếu bản thân đã cố gắng hết sức rồi mà vẫn xảy ra tình trạng như trên, thì nghỉ việc đi và tìm công ty mới. Vì rõ ràng công việc đó, công ty đó không phù hợp và không dành cho bạn.

*** NGUYÊN TẮC 8:

Nếu muốn nghỉ việc, thì hãy là người nghỉ việc có trách nhiệm và có tâm. Báo cho công ty ít nhất trước 30 ngày để họ có sự chuẩn bị và sắp xếp nhân sự thay bạn. Đừng thích thì làm, hứng lên thì nghỉ, ít ra sau này ra đời còn có thể nhìn mặt nhau.

---------------------------------------

*** VÀ HƠN HẾT ***

Đó chính là ở Dai-ichi Life Việt Nam Văn phòng Hải Phòng 2 mang đến cho bạn một cơ hội làm việc với:

+Thu nhập cao không giới hạn.

+Linh hoạt về thời gian làm việc.

+Thăng tiến công bằng và minh bạch.

+Du lịch cùng công ty và văn phòng qua các buổi teambuilding và hội họp.

+Được tôn vinh và tưởng thưởng khi các kết quả kinh doanh.

+Mang lại lợi ích không chỉ cho bản thân mà cho toàn xã hội.

-  Hiện tại Dai-ichi Life Việt Nam Văn phòng Hải Phòng 2 đang tuyển dụng các vị trí :

  •  05 hành chính nhân sự
  •  10 nhân viên kinh doanh
  •  Thời gian: 8h - 17h30. Từ thứ 2 -> Sáng thứ 7
  •  Lương từ 8 Triệu -> 15 Triệu
  •  Không yêu cầu kinh nghiệm ( nếu chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo )
  •  Tuổi từ 22 trở lên.
  •  Môi trường trẻ trung, năng động, thời gian linh động.

------------------------------------------------

Liên hệ đi làm ngay:

Dai-ichi Life Việt Nam Văn phòng Hải Phòng 2